با افزایش سهم زنان در بازار کار و گسترش جوامع کارمندی، الگوهای زندگی و سلامت باروری تغییراتی چشم‌گیر یافته‌اند. یکی از ابعاد مهم این تحولات، مصرف داروها در میان زنان شاغل است؛ داروهایی که گاه به‌صورت مکرر، مزمن یا خودسرانه مصرف می‌شوند و در صورت بی‌اطلاعی از اثرات آن‌ها بر باروری، بارداری یا شیردهی، می‌توانند تهدیدی برای جوانی جمعیت باشند.

 مصرف خودسرانه داروهای هورمونی
برخی داروهای ضدبارداری یا تنظیم‌کننده‌های هورمونی که به دلایل شغلی یا برای تنظیم قاعدگی استفاده می‌شوند، در صورت مصرف طولانی‌مدت و بدون مشورت تخصصی، ممکن است بر عملکرد تخمدان‌ها، سیکل طبیعی بارداری و حتی ذخیره تخمک اثرگذار باشند. این موضوع به‌ویژه در زنانی که تصمیم به بارداری را به دلایل شغلی به تعویق می‌اندازند، اهمیت بیشتری دارد.

داروهای ضداضطراب، خواب‌آور و ضدافسردگی
در محیط‌های پرتنش کاری، مصرف داروهای آرام‌بخش و ضدافسردگی افزایش یافته است. اما برخی از این داروها می‌توانند کیفیت تخمک‌گذاری را تحت تأثیر قرار داده یا در صورت بارداری ناخواسته، به جنین آسیب وارد کنند. مشاوره دارویی و انتخاب داروهای ایمن‌تر می‌تواند از این آسیب‌ها پیشگیری کند.

مسکن‌ها و داروهای ضدالتهاب غیراستروئیدی (NSAIDs)
زنان شاغل اغلب برای سردردهای مزمن، دردهای عضلانی و قاعدگی، به مصرف مداوم مسکن‌ها روی می‌آورند. در حالی‌که مصرف بیش از حد NSAIDها، به‌ویژه در حوالی زمان لقاح یا اوایل بارداری، ممکن است باعث اختلال در لانه‌گزینی یا آسیب به جنین شود.

 ضرورت فرهنگ‌سازی و آموزش در محیط‌های کاری
سازمان‌ها و نهادهای شغلی باید آموزش‌های دارویی مرتبط با سلامت باروری را برای کارکنان، به‌ویژه بانوان، در نظر بگیرند. حضور داروسازان بالینی یا کارشناسان بهداشت باروری در محیط‌های اداری می‌تواند از طریق مشاوره مؤثر، به حفظ سلامت نسلی و افزایش آگاهی دارویی زنان شاغل کمک کند.

دکتر فرشاد فتاحی، معاون پشتیبانی دانشکده داروسازی شیراز در همین رابطه می‌گوید:
"حفظ سلامت باروری در زنان شاغل، بخشی از مسئولیت اجتماعی ما در مسیر پایداری جمعیت جوان کشور است. دارو باید به گونه ای مصرف شود که ضمن حداقل عوارض، حداکثر فایده را داشته باشد؛ و این مهم، تنها با ارتقای سواد دارویی در جامعه کارمندی، به‌ویژه در بین زنان، تحقق خواهد یافت."